深圳為加快人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展加注動(dòng)力
發(fā)布時(shí)間：2018-11-01
日前，深圳出臺(tái)《深圳市關(guān)于加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)的若干措施》，每年擬投入8000多萬(wàn)元，支持深圳人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。
深圳計(jì)劃到2022年，全市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量達(dá)到1000家左右，總產(chǎn)值達(dá)到1000億元；培育10家年產(chǎn)值30億元至50億元的人力資源服務(wù)龍頭骨干企業(yè)
深圳將積極引進(jìn)國(guó)（境）內(nèi)外知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，對(duì)世界500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)企業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)總部遷入本市的，經(jīng)報(bào)市政府審定，分別給予1000萬(wàn)元、800萬(wàn)元、500萬(wàn)元落戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)于深圳人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)在海外市場(chǎng)或滬深證券交易所上市、全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)(新三板)掛牌的，分別給予200萬(wàn)元、100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦引進(jìn)人才的，根據(jù)“人才伯樂(lè)獎(jiǎng)”規(guī)定，經(jīng)評(píng)估可給予最高300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)等。
深圳支持多渠道、多方式引進(jìn)和培養(yǎng)行業(yè)高層次人才，定期選派人力資源服務(wù)業(yè)中高級(jí)人才到國(guó)內(nèi)、國(guó)（境）外著名專(zhuān)業(yè)院校、知名人力資源服務(wù)企業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，促使更多人才向人力資源服務(wù)業(yè)聚集.加強(qiáng)人力資源服務(wù)行業(yè)的數(shù)據(jù)分析應(yīng)用和信息共享。
另外，對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)運(yùn)用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)，創(chuàng)新服務(wù)產(chǎn)品和模式、拓展服務(wù)渠道，促進(jìn)行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、融合發(fā)展的，給予資助。
鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展高級(jí)人才尋訪（獵頭）、人才測(cè)評(píng)、服務(wù)外包、薪酬管理、人力資源管理咨詢(xún)、人力資源管理軟件等高端業(yè)態(tài)和產(chǎn)品，拓展服務(wù)領(lǐng)域，提升服務(wù)質(zhì)量。
鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展服務(wù)產(chǎn)品及新興業(yè)態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化研究及體系建設(shè)。對(duì)參與標(biāo)準(zhǔn)研究、制定和修訂、承擔(dān)國(guó)內(nèi)外標(biāo)準(zhǔn)化專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)及組織重大標(biāo)準(zhǔn)化國(guó)際交流等活動(dòng)的，給予資助。
本市新設(shè)立的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)租賃自用辦公用房（不包括附屬和配套用房），可享受租金的50%連續(xù)最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月租房補(bǔ)助，實(shí)際租賃價(jià)格高于市場(chǎng)指導(dǎo)價(jià)的，按市場(chǎng)指導(dǎo)價(jià)計(jì)算租房補(bǔ)助，最高補(bǔ)助不超過(guò)100萬(wàn)元。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，可享受期限連續(xù)最長(zhǎng)不超過(guò)48個(gè)月的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼或減免。