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珠海引才放大招

發(fā)布時(shí)間:2018-04-26



 

 

  

珠海市日前宣布正式出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施“珠海英才計(jì)劃” 加快集聚新時(shí)代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施(試行)》(下稱《若干意見(jiàn)》),珠海市計(jì)劃成立珠海市安居集團(tuán),未來(lái)五年籌集不少于30000套人才住房,用于妥善解決各類人才安居需求。被評(píng)定的一、二、三類人才則可選擇與政府按各占50%的比例,申請(qǐng)購(gòu)買珠海市共有產(chǎn)權(quán)房,分別為160平方米、120平方米、100平方米,連續(xù)工作10年后可無(wú)償獲贈(zèng)政府所持有的50%產(chǎn)權(quán)。

 

珠海新政出臺(tái)后,珠海市級(jí)財(cái)政年度人才經(jīng)費(fèi)比新政出臺(tái)前增長(zhǎng)超過(guò)5倍,未來(lái)5年市財(cái)政平均每年在人才方面投入超過(guò)10億元。加上各區(qū)疊加的人才經(jīng)費(fèi)支持,珠海市區(qū)兩級(jí)財(cái)政每年為人才花錢將突破25億元。

 

珠海人才新政提供貨幣補(bǔ)貼、共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、公積金貸款優(yōu)惠等多種形式、力度頗大的安居模式供人才選擇。高層次人才來(lái)珠??蛇x擇拿住房補(bǔ)貼,其中頂尖人才600萬(wàn)、一類人才200萬(wàn)、二類人才140萬(wàn)、三類人才100萬(wàn)。如不選擇住房補(bǔ)貼,頂尖人才可選擇入住200平米人才住房,全職工作滿8年即可獲贈(zèng)該住房。一、二、三類人才則可選擇與政府按各占50%的比例,申請(qǐng)購(gòu)買珠海市共有產(chǎn)權(quán)房,分別為160平方米、120平方米、100平方米,連續(xù)工作10年后可無(wú)償獲贈(zèng)政府所持有的50%產(chǎn)權(quán)。據(jù)測(cè)算政府贈(zèng)予人才的產(chǎn)權(quán)份額折算成現(xiàn)金,比人才選擇拿住房補(bǔ)貼要高80萬(wàn)元左右。

 

給人才贈(zèng)送50%房產(chǎn)的做法在全國(guó)屬于首創(chuàng)。此外,四類人才和五類人才也可根據(jù)類別、層次申請(qǐng)共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓或政府公共租賃住房??傮w來(lái)看,珠海人才安居綜合保障力度和覆蓋面處于全國(guó)領(lǐng)先水平。高層次人才在珠海購(gòu)買首套自住房申請(qǐng)公積金貸款,額度可放寬至市最高上限的5倍,按貸款100萬(wàn)元計(jì)30年期限可節(jié)省利息30萬(wàn)元左右。

 

技能人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要支撐力量,新政加大對(duì)高技能人才培育力度。把獲得“中華技能大獎(jiǎng)”的技術(shù)技能型、復(fù)合技能型高技能人才認(rèn)定為高層次人才。首次提出評(píng)選“珠海工匠”、“珠海首席技師”,給予最高60萬(wàn)元工作津貼、30萬(wàn)元企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)在國(guó)際、國(guó)家、省競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的選手及其教練團(tuán)隊(duì),給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。另外,對(duì)技能大師工作室和技師工作站等載體也給予獎(jiǎng)勵(lì)支持。

 

同時(shí),新政積極調(diào)動(dòng)各行業(yè)杰出人才和領(lǐng)軍企業(yè)高管,行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)團(tuán)體等專業(yè)機(jī)構(gòu)和海外人才工作站等參與人才工作的積極性,為珠海舉薦人才、政策宣講、招才引智,根據(jù)工作成效,政府根據(jù)成效給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

對(duì)畢業(yè)三年內(nèi)擬來(lái)珠海發(fā)展的全日制本科以上學(xué)歷人員,實(shí)施“先落戶后就業(yè)”,憑畢業(yè)證和相關(guān)資料即可申請(qǐng)落戶。對(duì)企業(yè)新引進(jìn)入戶基礎(chǔ)性人才提供為期2年的租房和生活補(bǔ)貼,其中30周歲以下全日制本科、40周歲以下技師每人共發(fā)2.6萬(wàn)元,35周歲以下全日制碩士、45周歲以下高級(jí)技師每人共發(fā)3.8萬(wàn)元。據(jù)介紹,珠海對(duì)本科生、碩士生的補(bǔ)助水平在全國(guó)領(lǐng)先。博士和博士后人才是推動(dòng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的重要生力軍。新政對(duì)新引進(jìn)40周歲以下全日制博士,給予每人25萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,對(duì)在站博士后給予每人每年20萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,出站博士后留(來(lái))珠海工作給予50萬(wàn)元住房補(bǔ)貼。

 

截至20178月底,珠海全市各級(jí)各類普通學(xué)校(包括幼兒園)在校生人數(shù)49.59萬(wàn)人,比上年增長(zhǎng)3.98%;同時(shí),普通高等學(xué)校全日制在校生人數(shù)13.68萬(wàn)人,增長(zhǎng)2.4%。也就是說(shuō),從幼兒園、小學(xué),初中、高中,再到大學(xué),珠海在校學(xué)生人數(shù)有63.27萬(wàn)人之多,占據(jù)常住人口總數(shù)的35.84%,占比將近四成。

 

人口的流動(dòng)就是財(cái)富的流動(dòng),人口流入越多的地方越值錢,今年以來(lái)各城市之間展開的人才搶奪戰(zhàn)已經(jīng)充分證明這一點(diǎn):長(zhǎng)沙出臺(tái)人才新政策,規(guī)定高校畢業(yè)生“零門檻落戶”,在長(zhǎng)沙工作,具有??埔陨蠈W(xué)歷或技師及以上職業(yè)資格的人才,買首套房無(wú)任何限制;濟(jì)南出臺(tái)戶口遷移新政,取消購(gòu)房、投資納稅落戶條件限制,實(shí)行居住就業(yè)落戶;武漢將提供首批大學(xué)生人才公寓3605套,今后每年將建設(shè)和籌集50萬(wàn)平方米以上人才公寓,5年內(nèi)滿足20萬(wàn)人租住需求,同時(shí)鼓勵(lì)企業(yè)探索用互聯(lián)網(wǎng)思維開發(fā)人才住房,爭(zhēng)取讓大學(xué)畢業(yè)生以低于市場(chǎng)價(jià)20%買到房。

 

 



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