| 獵頭職位 |
事業(yè)部總經(jīng)理 |
| 公司名稱 |
某智能設(shè)備公司 |
| 職位編號(hào) |
ZNSB01 |
年 薪 |
30-40萬(wàn) |
| 所屬行業(yè) |
機(jī)器人.智能制造 |
職位類別 |
綜合管理運(yùn)營(yíng)類 |
| 招聘人數(shù) |
1 |
專業(yè)要求 |
電子類 |
| 工作地點(diǎn) |
濰坊 |
外語(yǔ)要求 |
不限 |
| 性別要求 |
男 |
學(xué) 歷 |
本科 |
| 發(fā)布日期 | 2018-05-08 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 10年以上 |
| 崗位職責(zé) | 1、根據(jù)公司制定的總體戰(zhàn)略，規(guī)劃和制定事業(yè)部的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整，經(jīng)公司確定后組織實(shí)施；
2、組織制定、修改、實(shí)施事業(yè)部的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及重要項(xiàng)目任務(wù)，并對(duì)結(jié)果全面負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)建立事業(yè)部?jī)?nèi)部良好的溝通渠道，并協(xié)調(diào)與其他公司各職能部門、各事業(yè)部的關(guān)系；
4、主持事業(yè)部的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理，及時(shí)進(jìn)行組織架構(gòu)和流程的優(yōu)化調(diào)整，擬訂事業(yè)部?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案報(bào)公司確認(rèn)后組織實(shí)施；
5、組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案，審核審定事業(yè)部相關(guān)費(fèi)用；
6、審核簽發(fā)以事業(yè)部名義發(fā)出的文件；
7、主持事業(yè)部的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司會(huì)議決議；
8、推進(jìn)事業(yè)部企業(yè)文化的建設(shè)工作，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀；
9、處理事業(yè)部重大突發(fā)事件，完成公司臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
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| 任職要求 | 1、本科及以上學(xué)歷，具有10年以上消費(fèi)類電子企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上事業(yè)部研發(fā)、運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)、或營(yíng)銷等方面中高層管理經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)精通；
2、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守；
3、具有高度的創(chuàng)業(yè)熱情，能夠承受各種壓力；
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和出色的市場(chǎng)策劃、運(yùn)作能力；
5、具有高度的責(zé)任感、超強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)決策能力；
6、具有優(yōu)秀的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)、人際溝通能力和較高的談判技巧；
7、具備較高的財(cái)務(wù)管理能力；
8、熟悉精益生產(chǎn)及全面質(zhì)量管理體系；
9、熟悉揚(yáng)聲器/受話器產(chǎn)品技術(shù)，并具有市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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